Неформальная занятость и выплата «серых» зарплат остаются одной из острых проблем рынка труда. Чтобы снизить налоговую нагрузку, работодатели нередко уклоняются от официального оформления сотрудников и скрывают часть доходов.

Такой подход лишает работников социальных гарантий: будущей пенсии, пособий, налоговых вычетов. Кроме того, в случае трудового конфликта человек оказывается беззащитным — доказать факт работы без официального договора крайне сложно.

Негативные последствия несет и для государства: бюджет и социальные фонды недополучают налоги и страховые взносы. При этом обязанность задекларировать неофициальный доход до 30 апреля лежит на самом работнике, даже если работодатель не удержал налог.

Уклонение от уплаты налогов фактически является хищением государственных средств. Вывод из «тени» трудовых отношений — единственный путь к обеспечению стабильности и социальной защищенности граждан.

Министерство труда Дагестана напоминает работодателям о необходимости строгого соблюдения трудового законодательства.