Врио главы Дагестана Фёдор Щукин провёл индивидуальные собеседования с первыми 10 участниками республиканской кадровой программы «Команда Дагестана». По итогам встреч первые четыре специалиста вошли в кадровый резерв проекта.

Интерес к программе продолжается - на сегодняшний день поступило более 4 тысяч заявок. После изучения анкет были отобраны первые кандидаты, которых пригласили на личные собеседования.

Фёдор Щукин лично контролирует реализацию проекта на всех этапах - от отбора претендентов до определения специалистов, которые смогут применить свои знания и опыт в системе государственного управления.

Вместе с руководителями профильных ведомств врио главы республики оценивал профессиональные компетенции участников, их управленческие навыки, мотивацию и готовность работать на развитие Дагестана.

Кандидаты также представили собственные проекты и инициативы. При оценке учитывались не только их профессиональный опыт, но и понимание актуальных проблем региона и возможных путей их решения.

По итогам первых собеседований в кадровый резерв вошли четыре специалиста. Двоим из них предложат должности в сфере здравоохранения, ещё двоим - в системе образования.

Фёдор Щукин отметил высокий уровень мотивации участников и поблагодарил всех претендентов за интерес к программе. По его словам, первые четыре специалиста уже готовы применить свои знания и опыт на благо республики.